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제목: 고용부, 장애인 최저임금 ‘기금 활용’ 물음표(에이블뉴스 펌)
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- 관리자
- 작성일
- 2017-04-05
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- 659
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<h4 class="NewsSubTitleBox">“최저임금 도입” 공감…“법적 타당 고민” 소극적</h4>
이슬기 기자 <a>(lovelys@ablenews.co.kr)</a>
<h4 class="NewsSubTitleBox">별도 우선구매제도, 직업재활시설 활성화 지원도</h4>
에이블뉴스, 기사작성일 : 2017-04-04 17:08:55
<!-- 본문내용 시작--> <!--s:기사 본문--> <!--이미지 박스 시작-->
한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>단체총연맹, 한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>단체총연합회 등 4개 단체는 4일 국회도서관에서 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입을 위한 토론회를 개최, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입 이행에 대한 해결방안을 모색했다.
현재 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>은 6470원이지만, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>들은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용에서 제외돼 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 절 반 수준의 임금 만을 받는 등 최소한의 생활을 보장받지 못한다. 지난 2013년 국가인권위원회에서는 ‘근로능력별 정부와 고용주가 책임을 차등화해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 미달금액에 대해 고용보조금을 지급하라’고, UN<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>권리위위원회에서도 보충급여제를 도입해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용을 권고내린 바 있다.
이에 지난해 8월 더불어민주당 김병욱 의원은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 근로자에게 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 적용함으로써 우려되는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 고용 감소를 방지하기 위해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 일부를 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활 기금에서 지원하도록 하는 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>법 개정안’을 발의, 상임위에 계류중이다.
물론 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>제 도입’에는 이견 없이 찬성이다. 다만 즉각 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용제외 폐지할 시 기존 고용된 중증<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>의 고용 상황을 악화시킬 수 있다. 때문에 “다른 보완조치가 선행돼야 한다”는 것이 일단 한신대학교 재활학과 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%eb%b3%80%ea%b2%bd%ed%9d%ac" target="_top">변경희</a> 교수의 의견이다.
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<!--기사이미지끝--> <a href="http://www.ablenews.co.kr/AblePhoto/AblePhotoView.aspx?NewsCode=001620170404170459318712&NewsContentsImageLevel=0" target="_blank">
</a> <!--이미지설명--> ▲ 한국장애인단체총연맹, 한국장애인단체총연합회 등 4개 단체는 4일 국회도서관에서 ‘장애인 최저임금 도입을 위한 토론회를 개최, 최저임금 도입 이행에 대한 해결방안을 모색했다.ⓒ에이블뉴스 <!--이미지설명끝--> <!--관련기사 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 끝-->
<!--이미지 박스 끝--> <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자들의 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>제 도입’을 두고 의무고용률을 지키지 못한 기업이 내는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용부담금으로 이뤄진 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금’ 활용 주장에 대해 정부가 ‘물음표’를 찍었다. 사업주 부담을 완화해야 한다는 장애계 성토에 “법적으로 타당한지 고민스럽다”며 소극적 반응을 보인 것. <!--기사이미지끝--> <a href="http://www.ablenews.co.kr/AblePhoto/AblePhotoView.aspx?NewsCode=001620170404170459318712&NewsContentsImageLevel=0" target="_blank"></a> <!--이미지설명--> ▲ 한국장애인단체총연맹, 한국장애인단체총연합회 등 4개 단체는 4일 국회도서관에서 ‘장애인 최저임금 도입을 위한 토론회를 개최, 최저임금 도입 이행에 대한 해결방안을 모색했다.ⓒ에이블뉴스 <!--이미지설명끝--> <!--관련기사 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 끝--> 한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>단체총연맹, 한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>단체총연합회 등 4개 단체는 4일 국회도서관에서 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입을 위한 토론회를 개최, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입 이행에 대한 해결방안을 모색했다.
현재 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>은 6470원이지만, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>들은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용에서 제외돼 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 절 반 수준의 임금 만을 받는 등 최소한의 생활을 보장받지 못한다. 지난 2013년 국가인권위원회에서는 ‘근로능력별 정부와 고용주가 책임을 차등화해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 미달금액에 대해 고용보조금을 지급하라’고, UN<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>권리위위원회에서도 보충급여제를 도입해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용을 권고내린 바 있다.
이에 지난해 8월 더불어민주당 김병욱 의원은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 근로자에게 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 적용함으로써 우려되는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 고용 감소를 방지하기 위해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 일부를 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활 기금에서 지원하도록 하는 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>법 개정안’을 발의, 상임위에 계류중이다.
물론 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>제 도입’에는 이견 없이 찬성이다. 다만 즉각 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용제외 폐지할 시 기존 고용된 중증<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>의 고용 상황을 악화시킬 수 있다. 때문에 “다른 보완조치가 선행돼야 한다”는 것이 일단 한신대학교 재활학과 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%eb%b3%80%ea%b2%bd%ed%9d%ac" target="_top">변경희</a> 교수의 의견이다.
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이에 보완 조치로 변 교수는 “최근 들어 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>에 대한 부담이 커지면서 경영에 어려움을 겪는 보호작업장의 경우 새로운 시설로 전환을 희망할 경우가 많다. 직업적 능력이 현저히 떨어지는 최중증<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>들을 위한 별도의 시설이 필요하다”며 “근로사업장 또는 보호작업장 산하에서 운영하도록 해 임금지급을 위한 순환적 체계로 운영돼야 한다”고 말했다.
또 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%a7%81%ec%97%85%ec%9e%ac%ed%99%9c%ec%8b%9c%ec%84%a4" target="_top">직업재활시설</a> 활성화 지원의 필요성을 피력했다. 변 교수는 “선진국에 비해 우리나라 직업재활은 너무 미약하다. 지방이양사업 이후 지자체 여력에 따라 편차가 심하다. 중앙정부로 책임으로 전환돼야 하고 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%a7%81%ec%97%85%ec%9e%ac%ed%99%9c%ec%8b%9c%ec%84%a4" target="_top">직업재활시설</a> 생산품에 대한 별도의 우선구매제도가 마련돼야 한다”고 강조했다.
특히 변 교수는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 재원에 대해서 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금 내 고용장려금 활용’을 제언했다. 변 교수는 “기금 조성 배경이 중증<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 고용의 어려움을 지원하는 것이 목적이었던 것은 감안하면 직업적으로 가장 중증인 발달<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>을 위한 임금지원은 타당성이 있다”며 “고용장려금 임금 보전 사용에 대한 구체적 연구가 이뤄져야 한다”고 말했다.
한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a><a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%a7%81%ec%97%85%ec%9e%ac%ed%99%9c%ec%8b%9c%ec%84%a4" target="_top">직업재활시설</a>협회 신직수 사무국장도 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 재원은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금을 활용해야 한다. 올해 기준 8500억원이 사용되지 않고 있다. 여유 자금을 임금보조금으로 사용되는 것이 현실적”이라며 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입으로 인해 근로능력평가로 인한 재등급화, 부모와 당사자 합의 부분을 어떻게 해야 할지 고민스럽다. 합의된 안으로 도출될 수 있도록 시간이 필요하다”고 말했다.
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<!--기사이미지끝--> <a href="http://www.ablenews.co.kr/AblePhoto/AblePhotoView.aspx?NewsCode=001620170404170459318712&NewsContentsImageLevel=1" target="_blank"></a> <!--이미지설명--> ▲ 한신대학교 재활학과 변경희 교수.ⓒ에이블뉴스 <!--이미지설명끝--> <!--관련기사 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 끝-->
<!--이미지 박스 끝-->변 교수는 “지난 2015년 연구결과 보호작업장 원장님들 모두 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 주고 싶어한다. 삶의 질 향상, 기본노동권 보장 등의 장점이 있는 반면 낮은 생산성으로 인한 사업 운영의 어려움, 경영 부담, 고용 기피, 무분별한 시간제 일자리 확산 등의 어려움이 있다”고 설명했다. <!--기사이미지끝--> <a href="http://www.ablenews.co.kr/AblePhoto/AblePhotoView.aspx?NewsCode=001620170404170459318712&NewsContentsImageLevel=1" target="_blank"></a> <!--이미지설명--> ▲ 한신대학교 재활학과 변경희 교수.ⓒ에이블뉴스 <!--이미지설명끝--> <!--관련기사 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 끝--> 이에 보완 조치로 변 교수는 “최근 들어 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>에 대한 부담이 커지면서 경영에 어려움을 겪는 보호작업장의 경우 새로운 시설로 전환을 희망할 경우가 많다. 직업적 능력이 현저히 떨어지는 최중증<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>들을 위한 별도의 시설이 필요하다”며 “근로사업장 또는 보호작업장 산하에서 운영하도록 해 임금지급을 위한 순환적 체계로 운영돼야 한다”고 말했다.
또 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%a7%81%ec%97%85%ec%9e%ac%ed%99%9c%ec%8b%9c%ec%84%a4" target="_top">직업재활시설</a> 활성화 지원의 필요성을 피력했다. 변 교수는 “선진국에 비해 우리나라 직업재활은 너무 미약하다. 지방이양사업 이후 지자체 여력에 따라 편차가 심하다. 중앙정부로 책임으로 전환돼야 하고 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%a7%81%ec%97%85%ec%9e%ac%ed%99%9c%ec%8b%9c%ec%84%a4" target="_top">직업재활시설</a> 생산품에 대한 별도의 우선구매제도가 마련돼야 한다”고 강조했다.
특히 변 교수는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 재원에 대해서 ‘<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금 내 고용장려금 활용’을 제언했다. 변 교수는 “기금 조성 배경이 중증<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 고용의 어려움을 지원하는 것이 목적이었던 것은 감안하면 직업적으로 가장 중증인 발달<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>을 위한 임금지원은 타당성이 있다”며 “고용장려금 임금 보전 사용에 대한 구체적 연구가 이뤄져야 한다”고 말했다.
한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a><a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%a7%81%ec%97%85%ec%9e%ac%ed%99%9c%ec%8b%9c%ec%84%a4" target="_top">직업재활시설</a>협회 신직수 사무국장도 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 재원은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금을 활용해야 한다. 올해 기준 8500억원이 사용되지 않고 있다. 여유 자금을 임금보조금으로 사용되는 것이 현실적”이라며 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입으로 인해 근로능력평가로 인한 재등급화, 부모와 당사자 합의 부분을 어떻게 해야 할지 고민스럽다. 합의된 안으로 도출될 수 있도록 시간이 필요하다”고 말했다.
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한 조사관은 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>제도의 사각지대를 해소함으로서 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 수준을 회복하고 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>차별금지법상 입법취지는 바람직하다”면서도 “법안 심의 과정에서 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 근로자의 고용불안, 기존 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용을 받고 있는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>들이 더 낮은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 받을 수 있다는 지적과 같이 근로자 고용에 미치는 영향, 부작용을 최소화하는 방안도 함께 모색돼야 한다”고 말했다.
이어 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 확보와 고용유지가능성을 조화시켜야 한다. <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용 제외 조항을 삭제하고 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 고용 사용자에 대해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>액을 지원한도로 해 일부를 지원하는 방안 등이 제안된다”면서도 “기본적으로 정부지원이 따른다는 점에서 재정부담, 악용 사례 발생 등도 함께 고려돼야 한다”고 덧붙였다.
한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용안정협회 조호근 노동상담센터장은 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자라면 누구나 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 받을 수 있어야 한다. 사업장 운영의 어려움 등의 문제점이 있지만 일단 시행한 후 문제점을 보완해나가야 한다”면서 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금 내 고용장려금 활용은 타당성이 있다. 기금을 통해 즉각 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 받아야 한다”고 강조했다.
한편, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ea%b3%a0%ec%9a%a9%eb%85%b8%eb%8f%99%eb%b6%80" target="_top">고용노동부</a> <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용과 측은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자가 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 받을 수 있는 것이 바람직하지만, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금 재원 마련은 '물음표'를 찍었다.
김환궁 과장은 "일단 바람직한 것은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자들에게 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 받을 수 있는 것이 바람직하지만 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입하고 차액을 어떻게 할 것인지 고민스럽다. 여러 사회적 공감대가 조성돼야할 문제"라고 말했다.
이어 김 과장은 "의무고용률 미달 기업으로부터 받은 기금을 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 보전용으로 쓰는 것이 법적으로 타당한지 부처 내에서도 이견이 있다. <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 보전용을 어떻게 본다면 복지적 성격이 강하고 복지부 일반회계 조성으로 활용돼야한다는 의견이 있다"며 "어떻게 서로 의견을 조율하고 어떤 재원을 쓰는 건지 합당한지 고민이 많이 필요하다"고 덧붙였다.
-<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 곁을 든든하게 지켜주는 대안언론 에이블뉴스(ablenews.co.kr)-
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<!--이미지 박스 끝-->국회입법조사처 한인상 입법조사관은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 제외 조항 폐지에 대해서는 공감하나, 부작용을 최소하는 방안이 함께 모색해야 한다고 공감했다. <!--기사이미지끝--> <a href="http://www.ablenews.co.kr/AblePhoto/AblePhotoView.aspx?NewsCode=001620170404170459318712&NewsContentsImageLevel=2" target="_blank"></a> <!--이미지설명--> ▲ 국회 입법조사처 한인상 입법조사관, 한국장애인고용안정협회 조호근 노동상담센터장, 고용노동부 장애인고용과 김환궁 과장.ⓒ에이블뉴스 <!--이미지설명끝--> <!--관련기사 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 시작--> <!--관련기사 박스끝--> <!--관련지식 박스 끝--> 한 조사관은 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>제도의 사각지대를 해소함으로서 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 수준을 회복하고 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>차별금지법상 입법취지는 바람직하다”면서도 “법안 심의 과정에서 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 근로자의 고용불안, 기존 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용을 받고 있는 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>들이 더 낮은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 받을 수 있다는 지적과 같이 근로자 고용에 미치는 영향, 부작용을 최소화하는 방안도 함께 모색돼야 한다”고 말했다.
이어 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 확보와 고용유지가능성을 조화시켜야 한다. <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 적용 제외 조항을 삭제하고 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 고용 사용자에 대해 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>액을 지원한도로 해 일부를 지원하는 방안 등이 제안된다”면서도 “기본적으로 정부지원이 따른다는 점에서 재정부담, 악용 사례 발생 등도 함께 고려돼야 한다”고 덧붙였다.
한국<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용안정협회 조호근 노동상담센터장은 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자라면 누구나 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 받을 수 있어야 한다. 사업장 운영의 어려움 등의 문제점이 있지만 일단 시행한 후 문제점을 보완해나가야 한다”면서 “<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금 내 고용장려금 활용은 타당성이 있다. 기금을 통해 즉각 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 받아야 한다”고 강조했다.
한편, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ea%b3%a0%ec%9a%a9%eb%85%b8%eb%8f%99%eb%b6%80" target="_top">고용노동부</a> <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용과 측은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자가 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a>을 받을 수 있는 것이 바람직하지만, <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>고용촉진 및 직업재활기금 재원 마련은 '물음표'를 찍었다.
김환궁 과장은 "일단 바람직한 것은 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a>근로자들에게 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 받을 수 있는 것이 바람직하지만 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 도입하고 차액을 어떻게 할 것인지 고민스럽다. 여러 사회적 공감대가 조성돼야할 문제"라고 말했다.
이어 김 과장은 "의무고용률 미달 기업으로부터 받은 기금을 <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 보전용으로 쓰는 것이 법적으로 타당한지 부처 내에서도 이견이 있다. <a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%b5%9c%ec%a0%80%ec%9e%84%ea%b8%88" target="_top">최저임금</a> 보전용을 어떻게 본다면 복지적 성격이 강하고 복지부 일반회계 조성으로 활용돼야한다는 의견이 있다"며 "어떻게 서로 의견을 조율하고 어떤 재원을 쓰는 건지 합당한지 고민이 많이 필요하다"고 덧붙였다.
-<a style="color: rgb(0, 51, 204);" href="http://www.ablenews.co.kr/News/NewsTagSearch.aspx?SearchString=%ec%9e%a5%ec%95%a0%ec%9d%b8" target="_top">장애인</a> 곁을 든든하게 지켜주는 대안언론 에이블뉴스(ablenews.co.kr)-
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이슬기 기자 <a>(lovelys@ablenews.co.kr)</a>